Publikationen mit SOEP-Daten: SOEPlit

Obere 10 Prozent mit 3529 Euro

Ab welchem Einkommen gehört man zu den Spitzenverdienern? Das kann jetzt jeder leicht herausfinden.

Türöffner für notwendigen Wandel: „Purpose weist den Weg aus der Krise“

Corona hat den Wandel der Arbeitswelt und die Digitalisierung um viele Jahre beschleunigt – mit zahlreichen Herausforderungen. Viele Unternehmen sind zudem wirtschaftlich existenziell bedroht. Ein verbindender Unternehmenssinn war noch nie so wichtig wie heute, meint Gastautor Niklas Schaffmeister.

Die berufliche Geschlechtersegregation am Arbeitsmarkt: Welche Rolle spielen persönliche Präferenzen?

Die berufliche Geschlechtersegregation am deutschen Arbeitsmarkt hat sich im Zeitverlauf als ein relativ beständiges Muster erwiesen. In den letzten Jahren haben sich – mit wenigen Ausnahmen – nur geringe Veränderungen in der geschlechtsspezifischen Zusammensetzung einzelner Berufsgruppen ergeben. Die Ursachen der weitgehenden beruflichen Trennung sind in einer Vielzahl von Faktoren zu suchen, die ...

Improving the Coverage of the Top-Wealth Population in the Socio-Economic Panel (SOEP)

We have developed and implemented a new sampling strategy to better represent very wealthy individuals in the German Socio-Economic Panel (SOEP). Our strategy is based on the empirical regularity that the very wealthy have at least part of their assets invested in businesses, and that businesses document shares of relevant shareholders in their books. Our results show that combined analysis of the ...

Corona-Impfungen: Politik braucht eine wirksame Überzeugungsstrategie: Kommentar

die steile these: Jeder braucht eine Festung der Einsamkeit

Deutsche Institut für Wirtschaftsforschung: Langzeitstudie untersucht Wirkung von bedingungslosem Grundeinkommen

Über das bedingungslose Grundeinkommen wird schon länger diskutiert aber verlässliche Studien, wie sinnvoll dieses Konzept wirklich ist, gibt es kaum. Das will das DIW mit einer Langzeitstudie ändern.

Gespaltene Mitte – gespaltene Gesellschaft? Eine empirische Clusteranalyse auf Basis des SOEP

Experience, vulnerability, or overload? Emotional job demands as moderator in trajectories of emotional well-being and job satisfaction across the working lifespan

Employees exert emotional effort in order to perform their work effectively, albeit to varying degrees based on their occupation. These emotional job demands (EJDs) affect employees’ well-being, yet evidence is mixed as to whether these effects are positive or negative. One limiting factor in extant studies is that they investigated short-term effects or cross-sectional relationships between EJDs (usually ...

Selective insensitivity for losses but not gains in decision making under risk among the poor

We analyzed decision making under risk in a group of 50 poor individuals and a group of 50 rich individuals from the city of Lima, Peru, using the Columbia Card Task game. Contrary to the decisions of the rich, the decisions of the poor were insensitive to changes in the magnitude of potential losses: the risk taking of the poor did not increase when potential losses were low compared to when they ...